CONSEILLER/CONSEILLÈRE EN RESSOURCES HUMAINES

Le titulaire du poste voit à la gestion quotidienne des activités en ressources humaines et conseille son supérieur immédiat et l’équipe de direction sur toutes questions et tous enjeux touchant les ressources humaines en proposant notamment des stratégies et actions ciblées. Il collabore étroitement avec le directeur du personnel musicien pour les dossiers spécifiques ou non reliés aux musiciens.